[서식 1]

응 시 원 서

본인은 (재)진주시상권활성화재단 기간제 채용시험에 응시하고자 원서를 제출하며 다음 사항을 서약합니다. 아래 기재사항은 사실과 다름없으며 만일 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 관계법령에 의거 당해시험이 정지 또는 무효가 되고 향후 5년간 응시자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.

2026년   월   일

재단법인 진주시상권활성화재단 이사장 귀하

※응시번호		성 명	(한글)
응시직위			(한자)
생년월일		복수국적 해당여부
연 락 처
주 소

---------------------------------------------------절 취 선--------------------------------------------------------

응 시 표((재)진주시상권활성화재단 직원 채용시험)

※응시번호		응시직위
성 명
2026년 월 일 재단법인 진주시상권활성화재단 이사장

※ 주의사항

응시표를 받는 즉시 응시번호 기재여부와 날인여부를 확인하여야 합니다.

면접 당일은 응시표, 신분증을 지참하고 시험시작 30분전까지 지정된 좌석에 착석하여야 합니다.

(메일 접수자 중 서류심사 합격자는 면접 당일 응시서류 원본 제출 시 응시표 교부)

[서식 1/뒷면]

응시원서 작성요령

1. 응시원서는 반드시 소정 양식을 다운받아 작성하여 제출함.

2. 응시원서 작성 시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의 불이익이 됨.

3. 『응시원서』 및 『이력서』는 아래의 ≪작성요령≫에 따라 작성함.

≪작 성 요 령≫

① 주  소 : 주소는 현재 거주하는 곳을 기재하며, 연락처는 긴급연락이 가능하도록

정확히 기재함.

② 학  력 : 졸업 외에 재학ㆍ휴학ㆍ수료ㆍ중퇴인 경우도 기재

③ 경  력 : 행정기관, 민간회사 등 근무경력을 기재하되, 경력증명서 제출 가능한

사항에 한하여 기재함(경력증명서 미제출 시 경력 불인정)

※ 기재 공간이 부족한 경우 별첨으로 작성 가능.

④ 자격·면허증 : 해당 자격·면허증 명을 기재하되, 해당 자격·면허증 사본 제출

(자격·면허증 사본 미제출 시 불인정)

※ 기재 공간이 부족한 경우 별첨으로 작성 가능.

[서식 2]

이   력   서

1. 공통사항
※ 응시번호		응시직위		성명

2. 필 수 응 시 자 격 (공고문의 자격요건 - 해당사항만 기재)
자격증	자격증명	자격증 취득(예정)일													자격 검정기관
경력	근무기관	근무기간 (※경력증명서와 일치)													담당업무
			년		월		일	~		년		월		일
			년		월		일	~		년		월		일
			년		월		일	~		년		월		일
학위	전공분야	학위 취득(예정)일													학위종류
		년 월 일

3. 우 대 사 항 (그 외 자격사항)
시험명	시험일자	인증번호	인증등급	시행기관
상훈	대회명	수상내용	수상연월일	수여기관
연구실적	제목	연구자/저자	발표논문지(논문지 종류) / 발표대회 / 출판사		발행(발표) 연월일

자격증	자격증명		자격증 취득(예정)일			자격 검정기관
경력	근무기관		근무기간		직위	담당업무
학위	전공분야		학위 취득(예정)일			학위 종류
어학	시험명	등록번호	응시일자			점 수	영문성명
봉사활동	기간		장소	활동내용
위에 기재한 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다. 2026년 월 일 성 명 : (인)
(재)진주시상권활성화재단이사장 귀하

※ 경력증명서가 첨부된 경력사항 작성 (재직기간은 경력증명서에 표기된 년 월 일로 작성, 담당업무는 상세하게 작성)

[서식 3]

자기소개서

○ 채용분야 / 직위 :

본인은 상기 사항에 허위사실이 없음을 확인합니다.

2026.   .   .

작성자 :         (서명)

(재)진주시상권활성화재단이사장 귀하

※ 위 양식에 따라 자유롭게 기술하되, 글자크기 12, 분량은 A4용지 2매 이내

※ 유의사항 : 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다.

[서식 4]

직무수행 계획서

○ 채용분야 / 직위 :

2026.     .      .

작성자 :               (서명)

(재)진주시상권활성화재단이사장 귀하

○ 작성요령

- 특별한 양식이 없이 응시자가 자유롭게 기술하시되, 정책ㆍ사업의 동향 및 전망 포함, 정책(사업)목표, 추진전략 등이 구체적으로 포함되도록 작성하십시오

- 분량은 A4용지 3매 이내 작성 (보고서 매장마다 쪽 번호를 부여)

[서식 5]

개인정보 수집 ‧ 제공 동의서

진주시상권활성화재단에서는 『개인정보보호법』제15조에 의거하여 아래와 같은 내용으로 개인정보를 수집하고 있습니다. 귀하께서는 아래 내용을 자세히 읽어 보시고, 모든 내용을 이해하신 후에 동의 여부를 결정하여 주시기 바랍니다.

Ⅰ. 개인정보의 수집 및 제공 동의서

귀하께서 제공한 모든 정보는 다음의 목적을 위해 활용하며, 아래 목적 이외의 용도로는 사용되지 않습니다.

① 개인정보 수집항목 및 수집‧제공 목적

가. 수집 및 제공 목적

- 진주시상권활성화재단 채용시험 관련 자격․면허․경력 등 조회․확인(결격사유조회 포함)

나. 수집항목

- 성명, 주민등록번호, 주소, 등록기준지, 메일, 전화번호, 학력․경력사항, 자격․면허 소지사항

② 개인정보 보유 및 제공기간

- 수집‧제공 동의일로부터 개인정보의 수집‧제공목적을 달성할 때까지

③ 동의거부 관리

- 귀하께서는 본 안내에 따른 개인정보 수집, 제공에 대해서 동의를 거부하실 권리가 있습니다.  다만, 귀하가 개인정보의 수집ㆍ제공에 동의를 거부하시는 경우에 진주시상권활성화재단 채용시험에서 불이익이 발생할 수 있음을 알려드립니다.

본인은 위의 동의서 내용을 충분히 숙지하였으며, 개인정보 수집, 제공하는 것에 동의하시겠습니까?

동의함 □        동의안함 □

2026년     월     일      성명:            (서명 또는 인)

Ⅱ. 고유식별정보 처리 동의서  ※ 고유식별정보 : 주민등록번호, 여권번호, 운전면허번호, 외국인등록번호

① 고유식별정보 수집 항목 및 수집‧제공 목적

가. 수집 및 제공목적

- 진주시상권활성화재단 채용관련 자격․면허․경력 등 조회․확인 (결격사유조회 포함)

나. 수집항목

- 주민등록번호, 운전면허번호, 자격번호 등

② 고유식별정보 보유 및 제공기간

- 수집‧제공 동의일로부터 개인정보의 수집‧제공목적을 달성할 때까지

③ 동의거부 관리

- 귀하께서는 본 안내에 따른 개인정보 수집, 제공에 대해서 동의를 거부하실 권리가 있습니다. 다만, 귀하가 개인정보의 수집/제공에 동의를 거부하시는 경우에 진주시상권활성화재단 채용시험에서 불이익이 발생할 수 있음을 알려드립니다.

본인은 위의 동의서 내용을 충분히 숙지하였으며, 고유식별정보 수집, 제공하는 것에 동의하시겠습니까?

동의함 □        동의안함 □

2026년      월     일      성명:             (서명 또는 인)

(재)진주시상권활성화재단이사장 귀하

[서식 6]

공정채용확인서

(재)진주시상권활성화재단 기간제의 친인척 채용 등의 불공정 채용을 방지하기 위하여 아래와 같은 사항에 대하여 응시자 본인의 확인을 받고자 하오니, 사실 그대로 기재하여 주시기 바랍니다.

※ 친인척 관계(배우자, 4촌이내의 혈족과 인척)의 직원이 있을 경우, 1번, 2번, 3번 작성

※ 친인척 관계(배우자, 4촌이내의 혈족과 인척)의 직원이 없을 경우, 1번만 작성

1. 본인은 진주시상권활성화재단 내에 친인척 관계(배우자, 4촌 이내의 혈족과 인척)의 직원이 근무하고 (있다. / 없다.)

2. 친인척 관계 내용은 아래와 같습니다.

연번	성명 (본인)	친인척 직원
		성명	소속기관	부서명	직급	본인과의 관계	기타

3. 재직 중인 친인척 관계의 직원이 있다면 해당 직원이 본인의 채용과 관련하여 영향력을 행사할 가능성이 높거나 행사하였다고 (생각한다. / 생각하지 않는다.)

기재사항은 모두 사실이며, 추후 채용비리 사항이 확인되었을 경우 어떠한 이의도 제기하지 않고 채용이 취소됨을 확인합니다. 또한 본 확인서 작성 시에 인지하지 못한 친·인척 관계가 추후 밝혀질 경우 채용비리 해당 여부 조사에 적극 협조할 것이며 조사 결과에 따라 채용이 취소될 수 있음을 확인합니다.

2026년     월     일

위 본인(지원자) :              (인)

[개인정보의 수집․이용 고지]

① 수집·이용 목적

- 채용비리 여부 조사, 진주시상권활성화재단 홈페이지 친인척 채용현황 게시, 감사자료 작성

② 수집·이용 항목

- 친인척 직원 성명, 소속기관, 부서, 직급, 진주시상권활성화재단 직원과의 관계

③ 보유기간 : 재직기간 동안 보유

(재)진주시상권활성화재단이사장 귀하

[서식 7]

자격요건 검증을 위한 동의서

본인은 진주시상권활성화재단 기간제 채용 응시자로서 임용시험의 자격요건과 관련하여 제출서류(거주지 확인, 학력, 경력증명서, 자격증 및 기타 제출서류)의 진위여부 검증을 위한 본인의 개인정보 조회 및 활용에 동의합니다. 또한 본인이 서명·날인한 동의서의 복사본은 진위 검증을 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다.

2026.      .        .

성명(지원자) :               (서명)

귀하의 소중한 개인정보는 관계 법령과 개인정보 보호정책에 의해 보호되며 기간제근로자 채용 외 다른 목적으로는 사용되지 않습니다.

(재)진주시상권활성화재단이사장 귀하

[서식 8]

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	응시번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 2026년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
(재)진주시상권활성화재단 이사장 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]